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Marjolaine

Marjolaine

J’accompagne les managers dans leurs enjeux de positionnement au sein des organisations. Les formations déployées et les accompagnements visent à améliorer le climat social, le présentèisme et l’alignement de chacun dans ses fonctions par la création de sens, de lien et d’écoute. Mes principaux domaines d’intervention sont le développement des managers au sein de leurs organisations : en vue d’une prise de poste, pour asseoir leurs postures, pour harmoniser des pratiques, pour apposer une signature managériale d’entreprise. La compréhension des interactions, leurs impacts sur la communication et la régulation des émotions.